Det var i lördagens utgåva av Dagens nyheter som migrantarbetare berättar om grava missförhållanden inom skogsvård. Det handlar bland annat om utebliven lön, långa arbetsdagar och dålig arbetsmiljö. Det här är en verklighet som GS facket menar att de känner till. De anser att huvudansvaret vilar på beställarna av skogsvårdstjänster, nämligen de stora skogsbolagen.
– I offentligheten omfamnar de stora bolagen den svenska arbetsmarknadsmodellen, men i realiteten sänker dem den. Vårt folk ute i landet vittnar om att de stora bolagen är väl medvetna om, och i vissa fall till och med uppmuntrar till, att avtalen inte ska efterlevas. Det gäller inte bara löner utan också saker som rör arbetsmiljön, till exempel avsaknad av koja, säger GS-fackets förbundsordförande Per-Olof Sjöö i ett pressmeddelande.
– Det som är mest upprörande med allt detta är att det här är bolag som har hög svansföring i hållbarhetsfrågor och som årligen tjänar miljarder på skogsråvaran. Pengarna för att betala för skogsvård till schyssta villkor finns, tillägger Per-Olof Sjöö.