Årets planteringssäsong började som de brukar för Arvidsjaurs Skogstjänst: Tre oerfarna killar i ett lag hoppade av när de flesta av de 95 000 plantorna ännu inte blivit planterade. Personal fick sättas in från ett annat lag och plantleveranser skjutas upp för att få ihop pusslet.
– Man kan planera hela vintern och så fallerar allt redan första dagen. Det påverkar planeringen flera veckor, men nu har vi kommit ikapp, konstaterar Mattias Backman, en av delägarna.
Företagets säsongsanställda arbetsstyrka uppgår till cirka 40 personer och rekrytering av arbetskraft från Östeuropa pågår året runt. När personalen och den minutiösa planeringen väl är på plats vänds ofta allt upp och ner redan de första veckorna.
– Lite kaos är det normala innan allt sätter sig och i år har det varit en intensiv första månad. Alltid är det något problem, en sexhjuling som havererar eller liknande, men kvalitetsmässigt funkar det oftast bra, berättar Johan Brännström.
Han är också delägare och grundade företaget 2012 tillsammans med Mattias Backman. Det har vuxit stadigt sedan dess och i år köpte Johans bror Anton Brännström in sig. Det behövdes ytterligare en ansvarig med överblick på den dagliga verksamheten.
I dag har trion i stort sett enbart utländska säsongsarbetare, men när de startade var det bara svenskar.
– När verksamheten började växa blev det svårare att hitta svenskar som ville ha säsongsjobb. Och ungdomarna som gärna vill jobba har vi inga möjligheter att ta hand om, för då krävs det att en av oss är på plats i skogen hela tiden, säger Johan.
En stor utmaning är att endast cirka hälften av arbetsstyrkan återvänder nästkommande säsong. Det innebär en stor osäkerhet.
– Det har varit arbetarnas marknad. Bristen på personal har gjort att entreprenörer bjuder över varandra och det har bidragit till en väldig omsättning på personal, men det har förändrats de sista åren. Vi gör allt vi kan för att få personalen att komma tillbaka och det gäller att hålla det man lovar, säger Johan.
Ett sätt är förstås att betala bra lön. Arvidsjaurs Skogstjänst betalar runt 50 000 kronor i månaden i snitt. Ett annat är att erbjuda bra utrustning och andra villkor. Företaget står för arbetskläder och kängor och köper in femtontjugo nya röjsågar varje säsong. De anställda förfogar över åtta transportbilar och fem sexhjulingar underlättar transporten av plantor på de markberedda hyggena.
För de tre entreprenörerna själva handlar en stor del av arbetet om att se till att kvaliteten upprätthålls i uppdragen, framför allt under säsongens första månad. Då gör de täta besök på plats och när allt börjar sätta sig deltar de själva i röjningsarbetet.
– Varje arbetslag har en erfaren lagledare som pratar bra engelska och som oftast jobbat för oss i flera år. Det brukar fungerar riktigt bra, de är verkligt engagerade och håller hårt på kvaliteten, säger Johan.
SKOGEN får följa med till en plantering några mil sydväst om Arvidsjaur för att hälsa på ett planteringslag från Rumänien. Det är fyra unga killar från samma by i sydvästra Rumänien, Vaslui, som har bilat till Sverige och en femte som är på väg hit för att ansluta sig. Två av dem är bröder och en är kusin till dem. För två av dem är det fjärde året som de återvänder, medan de andra saknar tidigare erfarenhet av plantering.
– Jag ringde upp Johan Brännström i vintras och sa att min bror och en kompis från byn gärna ville följa med och jobba i år och nu är vi här, berättar lagledaren Andrei Penisoara som är 23 år gammal.
De går i bredd och planterar i fyra markberedningsrader åt gången.
– Vi jobbar under drygt fyra månader och för pengarna kan vi leva under ett helt år där hemma. Bygga lite på huset och festa. Dessutom är det ett fritt jobb som vi tycker om, säger Andrei.
Chefen Mattias Backman är nöjd.
– Det gäller att ha ett uthålligt psyke för att orka plantera under flera månader och är man oerfaren är det lätt att ge upp. Men lagen som vi har igång nu fungerar riktigt bra och uppdragsgivarna är nöjda.
Skogsbolagen följer upp ungefär 25 procent av planteringarna för att kontrollera att plantorna är rätt planterade med rätt antal plantor per hektar. Normalt ligger det på 2 000 per hektar.
– Lagledaren gör testcirklar emellanåt för att lagen själv ska hålla koll på planttätheten. Men om markberedaren har gjort ett bra jobb är det en enkel uppgift, säger Anton Brännström.
För två år sedan planterade företaget en miljon plantor åt ett av de stora bolagen med resultatet 99 procent godkända plantor – deras bästa resultatet någonsin. Trots goda resultat är årets planteringsuppdrag bara hälften så många som vanligt, då en av firmans större uppdragsgivare gav dem ett pris som de inte kunde tacka ja till.
– Kraven som bolagen ställer ökar hela tiden, men betalningen hänger inte med och vi var tvungna att tacka nej till kontraktet. Det är mycket jobb med att hålla ordning på provenienserna, vårda plantorna innan de kommer ner i jorden och inte minst sköta logistiken med plantorna, säger Mattias Backman.
Företagets uppdragsområde sträcker sig från kust till fjäll i gränsområdet mellan Väster och Norrbotten, vilket gör att arbetslagen är utspridda över stora områden. Mattias bor i Piteå och ansvarar för lagen i den östra delen av områden, medan bröderna Brännström håller ställningarna västerut.
Fyra av de åtta arbetslagen röjer också ungskog från mitten av maj till slutet av oktober.
– Cirka 25 procent av röjningarna gör vi hos privata skogsägare, antingen via bolag eller direktkontakt, och här är röjningsbehovet otroligt eftersatt, säger Johan.
Tillväxten i skogen kommer att bli lidande, konstatera han. Vi besöker ett tjugoårigt bestånd där de fyrafem meter höga, smala tallarna har växt upp under en skärm av löv som har hämmat tillväxten.
– Det är inte ovanligt med 40 000 stammar per hektar, vilket kostar att röja. En normal röjning kostar runt 3 500 kronor ner mot kusten, men i dessa eftersatta ungskogar kan det kosta upp mot åttaniotusen.
Det ser därför ljust ut för skogsvårdsentreprenörer. Det är mycket skötsel som måste utföras framöver för att tillväxten ska vara god. Stormen Hans fällde enorma volymer i ett brett bälte genom Västerbotten för ett par år sedan och nu ska det återplanteras. Röjningen kommer att ta många år.
– Det gäller bara att hitta folk som vill jobba åt oss.
Under säsong är det hektiskt för de tre, ”det blir bara någon fredag som man kan ta ledigt”, säger de. Under vintern brukar Mattias Beckman köra skördare åt en entreprenör och bröderna Brännström arbetar sedan flera år på renslakteriet i Arvidsjaur.
– Men nu ska vi köpa en kombimaskin från Malwa för att bli mer självgående på vintern. Vi får se vad mer vi kan hitta på, det är alltid bra ha flera ben att stå på.
